问：我想写一篇关于酒店安全的文章
- 答：为了进一步落实键颤各级人员的安全生产责任制，明确责任、层层把关、层层负责，并将安全工作情况与经济挂钩，体现重奖重罚的原则，根据公司要求，确保年内公司安全目标全面完成，愿立如下责任状：
一、自觉遵守国家、上级有关安全生产的指标、方针政策和规定。严格执行安全工作规程及各种安全生产制度。提高自我保护意识，不违章作业。
二、有权制止他人违章作业，对无安全措施和未经安全技术措施交底的工作有权拒绝，并可越级反映。
三、认真吸取事故教训，不断提高安全意识和自我保护能力，确保个人安全做到“不伤害自己，神亮者不伤害他人，不被他人伤害。”
四、及时反映和按规程规定处理一切人身及设备等不安全的情况，并向上级报告。
五、经常检查本部门的安全设备和安全用具，并督促正确使用和定期试验。
六、牢固树立“安全生产，人人有责”的思想。做到工作前检查作业现场，工作中集中精力，认真负责，工作结束后认真清理现场。不操作自己不熟悉的或与工作无关的机械、设备及工器具。
七、尊重和支持安全管理人员的工作，服从工作负责人的分配和统一指挥。服从安全生产管理人员的管理。
八、积极参加改善安全措施的各项活动，主动提出改进安全措施的合理化建议，协助部门领导组织好每周安全日活动，并做好各种安全台帐记录。按要求参加安全生产培训，不断提高企业安全生产水平。
九、凡能圆游薯满完成安全目标的，奖励立状人肆佰元人民币。若因工作失职，造成人身重伤和考核性事故的，视情节轻重扣奖20%~100%。并按淮安供电
公司规章制度追究相关责任。
问：酒店安全生产合理化建议
- 答：1、建立健全安全管理体系和制度。
2、安全责任制度责任要明确。
3、严格过程管理、过程控制。
4、加强施工班组安全管理。
5、奖岩神仿罚分明，发现问题不折不扣进行整改严格执行“三定”（定人、粗纤定瞎指时、定措施）。
6、安全生产活动开展，推进队伍、企业安全文化的建设。
7、总结和改进安全管理工作。
问：酒店安全生产合理化建议
- 答：建议实施合理化制度管制1，安全生产责任制度
2，安全生产投入保障制度
3，安全设施，设备管理和检修，维修制度
4，具有较大危险，危害因素的生产经营场所安全管理制度
5，消防扒隐安全管理制度
6，职业卫生管理制度
7，劳动防护用品发放和管理制度
8，安全生产蚂和逐级检查及事故隐患排查，整改制度
9，安全生产奖惩和责任追春物厅究制度
10，安全生产教育培训考核制度
11，特种作业人员管理制度
12，岗位标准化操作制度
13，安全生产会议管理制度
14，生产安全事故报告和调查处理制度
15，其它保障安全生产的规章制度 - 答：1、建立健全安全管理体系和制度。
2、安全责任制度责任要明确。
3、严格过程管理、过程控制。
4、加强施工班组安全管理。
5、奖岩神仿罚分明，发现问题不折不扣进行整改严格执行“三定”（定人、粗纤定瞎指时、定措施）。
6、安全生产活动开展，推进队伍、企业安全文化的建设。
7、总结和改进安全管理工作。
